OoTc (Out of the cave)

PROBLEMA

Queremos que la información y capacitación en los estudiantes avance al ritmo de los cambios, y ahora mientras los cambios se transforman de un año a otro, la educación cambia de una década a otra  

SOLUCIÓN

Haciendo uso de la tecnología y la información llevar las tendencias a cada centro de educación mostrando los cambios y oportunidades, capacitando continuamente a los educadores y familias 

EL CAMBIO GENERADO

las personas podrán dirigir su vocación desde principios de edad, su competencia para enfrentar los cambios serán más fáciles, controlar el conocimiento actualizado de cómo están cambiando las cosas

Esto evitará que los nuevos profesionales elijan una carrera por el estatus o por la exigencia de terceros, debido a las nociones de las oportunidades donde puedan desarrollar su máximo potencial  

El problema presenta una escala mayor al 50%, según BBC mundo en una entrevista con el filosofo Francisco Cajiao, los sistemas educativos en América Latina están estancados en una estructura mental que ya no funciona. Dichas conclusiones se obtuvieron del informe de las pruebas PISA. 

Un informe publicado por la UNICEF en 2019 indica que 14 millones de niños, niñas y adolescentes están fuera del sistema educativo, entre otros problemas que involucran a millones de personas.

Los factores a tomar en cuenta es una constante capacitación en los sectores más afectados, incentivar la creatividad, el cuidado personal y sobre todo el apoyo emocional y moral a los niños, niñas y adolescentes

Hacer que tengan acceso a la información reciente y alcancen más oportunidades de desarrollar una vida plena. 

Mediante conservatorios y charlas se muestra todas las tendencias y los cambios que hay, se les explica que el mundo es grande y que pueden alcanzarlo 

Mediante la comunicación interactiva y la muestra de información, podemos obtener la persona que pueda explorar en muchas alternativas, teniendo así el camino libre para acentuarse en una vocación más firme, también gracias a ello no se sentirán muy limitados y verán que pueden tener las oportunidades que tienen todos   

Mediante las charlas interactivas se les brinda la información extraída de los libros más actualizados, así como la información de las innovaciones y tecnologías que están saliendo, se les da los libros de desarrollo tecnológico con material casero, libros de programación básica donde tienen acceso a los ordenadores, concursos de arte y libre expresión de ideas. 

Mediante presentaciones de Power Point o Prezi se muestra todas las áreas y procesos que están en la actualidad, están específicamente controlados, se utilizan técnicas de dibujo, ensamblaje, redacción para luego mediante concursos identificar las habilidades potenciales y apoyarlos a mejorarlas    

El propósito es que las personas tengan la opción de elegir, durante mucho tiempo nos entrenarán y colocarán donde estén, no deberían tener que hablar, memorizar los textos, aprender las fórmulas matemáticas, como deberíamos dibujar, como soportar las cosas y para que sirvan.

En el aspecto mas amplio preparan las personas para trabajar en las grandes industrias, pero ahora hay robots que reemplazan a las personas, las industrias son más autónomas y es poco probable que una persona compita frente a una máquina en un trabajo repetitivo.

Lograr que los niños y adolescentes se incentivan en la creatividad y el pensamiento crítico para ser parte del cambio y vena más posible alcanzar sus sueños, que conozca el mundo tal y como es un tiempo real y decidan en qué aspecto pueden mejorar las cosas. De este modo se busca lograr que los centros de educación sean un lugar donde las personas quieran estar, donde les abran camino a todas las posibilidades posibles 

La teoría del cambio es que los niños y adolescentes al ver el mundo en su esplendor total cambiarán su forma de pensar, sería como un despertador una puerta a muchas opciones, las charlas y las explicaciones servirán de guía para explicar como es que están cambiando las cosas y hacia donde se dirigen. En una charla TEDx que se encuentra en YouTube titulado '' Zombies en la escuela '', un joven habla como se siente en la escuela cuando asiste a ella y la diferencia al enfrentarse a la vida real están en 0

Como estamos recientemente en un proyecto en vías de arrancar, solo atendemos a pequeñas comunidades y las personas a los servicios que son mínimas escuelas y colegios de 200 personas 

Las personas a las que serviremos en los demás años no es predecible pero trabajaremos para llegar lo más lejos posible acorde a nuestras posibilidades y apoyos  

El objetivo a corto plazo es fortalecer las técnicas y estrategias para cambiar a mayor escala y con mayor rapidez las vidas en América Latina. A largo plazo (5 años) el objetivo es ser un consolidado e involucrado en la nueva educación y transformación de vidas, ademas de estar en una investigación constante para enlazar a las personas con los cambios del mundo y las oportunidades 

Una de las barreras principales es el financiamiento, debido a la idea inicial esta basada en una organización sin multas de lucro, no tenemos incentivo financiero de retorno. Seguidamente está el encontrar personal personalizado para cambiar el mundo fuera de sus ambiciones personales  

Las alternativas a tener encuentra es obtener financiamiento privado como también de los estados, de tener dificultades o retrasos en este procedimiento considerado la fundación de una Startup, no se tendrá esto como primera alternativa debido a la educación y transformacional de vidas considerado que no debería ser comercial 

1 persona

1) El equipo que formará parte de este proyecto tendrá una visión plena hacia el objetivo (el deseo y la convicción de contribuir y cambiar el mundo)

2. El equipo estará inmerso en una mejora continua de aprendizaje e investigación   

El impacto mayor está dirigido a niños y jóvenes, en términos de de ingresos es mediante financiamiento externo  

Mas que una barrera TPrize me brinda la oportunidad de presentar una solución a un conjunto de personas que están buscando soluciones, y estas personas pueden ayudar significativamente que una solución pase de ser solo una idea a hacerla real, mediante capacitación técnica como financiamiento